北京交通大学是教育部直属全国重点大学,是国家“211工程”、“985工程优势学科创新平台”项目建设高校,是设有研究生院的全国首批博士、硕士学位授予高校。一个多世纪以来,北京交通大学已成推动国家经济社会发展,特别是交通行业和首都区域科技创新和高层次人才培养的重要基地。
学校已启动实施“卓越百人计划”、“青年英才培育计划”、“海外学者短期聘任计划”等人才计划,为优秀人才提供良好的发展平台和条件保障,大力加强师资队伍建设,延揽海外优秀人才。
现就有关招聘事宜公告如下。
一、    招聘学科方向
招聘学科:信息与通信工程、交通运输工程、土木工程、管理科学与工程、
光学工程、应用经济学、系统科学、电子科学与技术、控制科学与工程、计算机科学与技术、安全科学与工程、机械工程、电气工程、工商管理、数学、物理学、力学、软件工程、统计学、生物学、法学、艺术等。
二、    招聘岗位及条件
(一)国家千人计划专家、长江学者讲座教授
欢迎依托我校申报长期千人、短期千人、外专千人、青年千人、长江学者奖励计划讲座教授等国家人才计划,入选者除享受国家给予的政策支持外,学校按照相关标准提供相应支持条件。(二)校内“卓越百人计划”
实施“卓越百人计划”,旨在汇聚一批高水平学科带头人和领军人才,提高
学校的创新能力和核心竞争力。给予入选者在专业技术职务、受聘岗位、待遇、工作和生活用房、团队建设等方面提供良好的支持条件。

  1. 应聘条件

活跃在国际学术研究前沿,在本领域内具有相当的学术地位和学术声誉;  第一层次应达到两院院士、千人计划国家特聘专家相当水平;第二层次应达到长江学者、国家杰出青年科学基金获得者等相当水平;第三层次应达到“青年千人”相当水平;第四层次已取得突出学术成果,经 3-5 年能够达到优秀青年科学基金获得者相当水平。
第一层次年龄不限;第二层次一般在55周岁以下;第三层次自然科学领域一般40周岁以下,人文社科领域一般45周岁以下;第四层次自然科学领域一般35周岁以下,人文社科领域一般40周岁以下。

  1. 待遇及支持条件

第一层次人才各项待遇协商确定;第一、二层次可协商安置配偶工作。  第二、三、四层次待遇及支持条件如下:

层次 受聘岗位 年薪平均

水平

(万元/年)

科研启动及学
科配套经费(万

元)

住房或租房补贴
(平米;元/月)
实验办公用房
(平米)

其他

第二
层次
教授二级
或教授三级

40

理工300-500 人文60-100

120;9000

理工150-300 人文50-100

直接认定博导资格;团队建设支

第三层次

教授四级或教授三级

32

理工100-300 人文40-60

90;7000

理工50-150 人文40-80

持;本人及家属进
京户口;子女就近
入托、入学等。
第四
层次
高聘教授
或教授四级

25

理工30-100 人文20-30

70;5000

独立空间

15-20

注:年薪由受聘岗位的正常薪酬和入选本计划享受的增量薪酬组成;租房补贴指在无住房之前过渡期内的补贴
(三)    其他优秀人员

  1. 应聘条件

在本领域内已取得较突出的学术成就,具有担当相应岗位的任职能力和水平;教授岗位一般在45周岁以下,副教授岗位38周岁以下,讲师岗位35周岁以下,师资博士后32周岁以下。
成果突出的,经选拔可纳入选学校“青年英才培育计划”,培育期3年,享受相应培育津贴及其他培育支持措施。

  1. 待遇及生活条件

岗位

年薪平均

水平

(万元)

科研启动费
(万元)
安家费
(万元)

租房补贴

如纳入“青年英才培育计划”,将额外提
供以下待遇:

教授

18

理工20 人文10

7

4500元/月

发放3年

培育津贴:I类5000元/月,Ⅱ类3000 元/月;I类破格给予博导资格,Ⅱ类破格
给予硕导资格;在出国、挂职、职务评聘、
项目申报等方面给予倾斜支持。
副教授

13

理工15 人文8

5

4000元/月

发放3年

讲师

11

理工10 人文5

3

3500元/月

发放3年

师资博士后

10

入站科研启动费1万元,轮候周转房或发放租房补贴1200元/月,在站工资参照讲师
二级岗的标准执行。出站入职后,工资待遇、科研启动费与一次性安家费按受聘岗位
标准执行。

(四)    校内“海外学者短期聘任计划”
实施“海外学者短期聘任计划”,旨在聘任一批海外知名学者实质性参与学校优秀拔尖人才培养、高水平科研和重要平台建设工作,提升学校师资队伍的国际化水平和学科影响力。

  1. 应聘条件

 海外讲席教授A类:发达国家的科学院或工程院院士;短期“千人计划”

专家或“高端外国专家项目”入选者;或者在海外知名大学、科研机构
工作的国际著名教授和国际同行公认的著名学者。

 海外讲席教授B类:“长江学者”讲座教授;海外杰出青年基金获得者;

在海外知名大学或科研机构工作、具有相当于副教授及以上正式职位的
知名学者。

 海外访问研究员:申报时在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机

构有正式教学或科研职位;为所从事科研领域同龄人中的拔尖人才,有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。

  1. 待遇条件

 海外讲席教授(A类):提供4-6万元/月的薪酬(税前),每年补助国际

交通费4万元,聘用期间安排住宿公寓或提供租房补贴5000元/月。

 海外讲席教授(B类):提供2-3万元/月的薪酬(税前),每年补助国际

交通费4万元,聘用期间安排住宿公寓或提供租房补贴5000元/月。

 海外访问研究员:提供 1.5-2 万元/月的薪酬(税前),每年补助国际交

通费2万元,聘用期间安排住宿公寓或提供租房补贴5000元/月。

三、    应聘方式(长期有效)
请您登录学校人才招聘网查看详细的招聘启事和应聘条件,按说明将简历发送至相关学院的联系邮箱。人才招聘网址:
http://jgrsc.bjtu.edu.cn/job/job_index.asp也可与学校人才工作办公室联系:
Email:  [email protected]
联系人:张老师     联系电话: (8610)51683432
热忱欢迎您能加盟北京交通大学,共谋学校发展,期待与您当面交流!